Le Plan d'Épargne Retraite (PER) est un produit d'épargne destiné à aider les individus à préparer leur retraite en constituant un capital ou en générant des revenus pour la période de retraite. Il est disponible depuis le 1er octobre 2019 et remplace progressivement les autres plans d'épargne retraite (le PERP, le Madelin, le PERCO et l’article 83). Vous pouvez transférer l'épargne des anciens plans déjà ouverts sur votre nouveau PER.
Le PER se décline sous 3 formes : un PER individuel, et deux PER d'entreprise.
Avantages fiscaux
Les contributions versées dans un PER sont déductibles de l'impôt sur le revenu dans certaines limites. Cela signifie que vous pouvez réduire votre revenu imposable en épargnant pour votre retraite.
Les versements
Vous pouvez choisir le montant et la fréquence de vos cotisations dans un PER en fonction de vos capacités financières. Vous pouvez également ajuster vos cotisations au fil du temps.
Les Options de sortie
À la retraite, vous avez plusieurs options pour utiliser l'argent accumulé dans votre PER. Vous pouvez choisir de recevoir des rentes viagères régulières, un capital en une seule fois, ou une combinaison des deux. Les règles fiscales varient en fonction de l'option que vous choisissez.
Le PER se décline sous 3 formes : un PER individuel, et deux PER d'entreprise.
Avantages fiscaux
Les contributions versées dans un PER sont déductibles de l'impôt sur le revenu dans certaines limites. Cela signifie que vous pouvez réduire votre revenu imposable en épargnant pour votre retraite.
Les versements
Vous pouvez choisir le montant et la fréquence de vos cotisations dans un PER en fonction de vos capacités financières. Vous pouvez également ajuster vos cotisations au fil du temps.
Les Options de sortie
À la retraite, vous avez plusieurs options pour utiliser l'argent accumulé dans votre PER. Vous pouvez choisir de recevoir des rentes viagères régulières, un capital en une seule fois, ou une combinaison des deux. Les règles fiscales varient en fonction de l'option que vous choisissez.